3 Hoseltiz udnytter, som relaterer til struktur, kultur og udvikling

Nogle af de store Hoseltiz udnytter, som relaterer til struktur, kultur og udvikling er som følger: 1. Præcis vs v. 2. Universalisme vs. particularisme 3. Specificitet vs. diffuseness.

1. Achievement vs Ascription:

Økonomisk tilbagestående samfund udviser normalt manglende normer for præstation for at erhverve økonomiske varer. Primitive samfund, hvor slægtskabsforhold, dvs. ascriptive snarere end opnåede statuser, bestemmer varemønsteret, er de bedste eksempler af denne art.

De uudviklede traditionelle samfund tildeler sine befolkninger status ved fødslen. Folk i sådanne samfund stræber normalt ikke mod præstation. Manglende præstationsevne negerer opståen af ​​iværksætteri og udviklingsmiljø i et samfund.

Achievement er derimod det normative adfærdsmønster, der hersker i økonomisk avancerede samfund. De udviklede samfund, især de vesteuropæiske og USA, havde ikke som lukkede strukturer og et erhvervsmæssigt og socialt ascriptionbaseret system, som mange sydasiatiske og mindre udviklede lande havde.

2. Particularistisk vs Universalistisk:

Den anden mønstervariabel, dvs. det specificistiske vs universalistiske normative mønster, vedrører også henholdsvis de underudviklede og udviklede økonomier. Økonomiske roller og økonomiske resultater i underudviklede økonomier fordeles på basis af particularistiske principper, mens de udviklede økonomier følger universalistiske principper i distributionssystemet.

Ascription og particularism er velkendte normative mønstre i primitive samfund. Sir Henry Maine observerede, at "de progressive samfunds bevægelser hidtil har været en bevægelse fra status til kontrakt". Dette forslag fremmes i den kendsgerning, at ascription og particularism bliver forvandlet til præstation og universalisme, da det givne samfund går videre fra en underudviklet til en udviklet økonomisk status.

3. Specificitet vs diffusitet:

For det tredje er specificitet og diffusitet de to andre binære tilgange, som et samfund følger på princippet om præstation og universalisme til tildeling af roller i de avancerede økonomier. Specificitet handler om tildeling af roller til en bestemt person, der har opnået viden og færdigheder.

De avancerede økonomier har en høj grad af arbejdsdeling, hvor den økonomiske præstation er specifikt tildelt. Jobbet er således åben for alle, der kan konkurrere indbyrdes for at få fat i jobbet. Dette er individualisme i sande betydning af begrebet baseret på normen for præstation.

I de primitive samfund er tildelingen af ​​økonomiske roller på den anden side fastsat i overensstemmelse med traditionelt tildelte statuser for befolkningen i den sociale struktur. Således er specificitet ikke fraværende i uudviklede samfund.

Tildelingen af ​​roller i primitive samfund er også specifik, men ikke til en person, der har erhvervet færdigheder til den rolle, men en person, der traditionelt har tilskrevet en bestemt status. I avancerede samfund er specificitet kombineret med præstation og universalisme, mens i økonomisk tilbagestående samfund er specificitet kombineret med ascriptive og specificistiske værdier.

Ifølge Hoselitz skal de tre mønster alternativer ses i kombination for at forklare kontrasten mellem økonomisk avancerede og underudviklede samfund. De er ikke enkle beskrivende symboler, men en del af funktionelt relaterede rammer.

Vi kan konkludere fra de paraarsiske parametre, at et samfund bevæger sig på udviklingsvejen, hvis det hedder statuser opnået af personer, der ikke er bevilget dem ved fødslen, tildeler økonomiske roller til enkeltpersoner, der fortjener og ikke den, der specifikt er bestemt af tradition og hæder universalistiske principper.