Kommissionen betales som en procentdel på nettoresultatet (med illustration)

Mange gange er embedsmænd fra en virksomhed berettiget til provision ud af nettoresultatet, der er tjent af firmaet. Denne provision kan fastsættes procentvis på nettoresultatet før opkrævning af en sådan provision eller som en fast procentdel på nettoresultatet efter en sådan provision. Den provision, der skal betales, føres til debitorsiden af ​​resultatet og krediteres den pågældende.

Illustration:

Nettoresultatet af et firma er Rs. 2.200.

Selskabets leder har ret til 10% provision på nettoresultat (a) før opkrævning af en sådan provision (eller) (b) efter opkrævning af en sådan provision.

Beregn provisionsbeløbet.

Opløsning:

(a) Før opkrævning af provisionen er nettoresultatet Rs. 2.200

Provisionsbeløbet = 2.200 x 10/100 = Rs 220

(b) Kommission betales = 10% på nettoresultat (efter opkrævning af provisionen)

Hvis nettoresultatet er Rs. 100, Kommission betales = Rs. 10

Således profit før opkrævning af provisionen = 100 + 10 = 110

Af Rs. 110, Rs. 10 er provision betales og balancen Rs. 110- Rs. 10 = Rs. 100 er fortjenesten, efterladt efter opkrævning af provisionen.

Her Rs. 2.200 er lig med 110%

Derfor er 10% = 2.200 / 110 x 10 = Rs. 200

Efter verifikation får lederen 10% provision på nettoresultat efter opkrævning af et sådant beløb:

Således procentdel af provisionen = 200/2000 x 100 = 10%