9 Vigtige meriter af kooperative organisationer
De vigtigste fordele ved kooperative organisationer er angivet nedenfor:
1. Let dannelse:
For at danne et kooperativ er det nødvendigt at finde 10 ligesindede voksne få dokumenter, små formaliteter og nominelle udgifter til dannelse.
Image Courtesy: 4.bp.blogspot.com/-FJpHJm4DWBM/T3Vo4nsJO4I/s1600/010.jpg
2. Demokratisk og økonomisk forvaltning:
Princippet om "en mand en stemme" gør det funktionsdygtige for et kooperativt samfund virkelig demokratisk.
Da medlemskab af et kooperativ generelt er tegnet fra et begrænset område, er der en kontinuerlig og meningsfuld interaktion mellem de manglende og de forvaltede på møderne, og derfor er ingen gruppe nogensinde i stand til at reducere ledelsen til oligarkiet. Driftsomkostningerne for kooperativ er også meget lave på grund af ledelsesmæssige honorarer fra medlemmerne selv.
3. Anvendelsesområde for intern finansiering:
Da loven gør det påkrævet for et kooperativ at opsplitte fortjenesten for reserver (som ikke må være mindre end 25 procent), tjener det som en nyttig kilde til intern finansiering til kooperativet. Det gør samarbejdspartiet fri for det gener, der er forbundet med at øge økonomien fra eksterne kilder til ublu renter.
4. Begrænset ansvar:
Ansvaret for medlemmerne af et kooperativt samfund er generelt begrænset til den andel af deres kapitaltilførsler, der er nævnt i vedtægterne.
5. uafbrudt liv:
Et kooperativt samfund nyder evig eksistens. Død, pension, insolvens eller lunacy af et medlem bringer ikke samfundet til ophør.
6. Økonomisk produktion og distribution:
Et kooperativt samfund er i stand til at producere og markedsføre varer og tjenesteydelser til økonomiske priser ved at købe input ressourcer til subsidierede satser fra regeringen ved at bruge egne medlemmer som arbejdere i produktionsprocesserne, undgå beskæftigelse af unødige mellemmænd, eliminere svigagtig praksis som vildledende reklame og højtrykssalg. Disse økonomier på produktion og distribution er tilgængelige for et kooperativ, fordi det er organiseret med henblik på social velfærd og ikke profitmaksimering.
7. Undgå monopolistiske kombinationer:
Da kooperativer er dannet med det primære mål at fremme social velfærd, er de sikker på at kontrollere monopolernes fremkomst.
Bortset fra ikke-fremkomsten af nye monopoler skaber kooperativernes fortsatte funktion en hård udfordring for de allerede eksisterende monopoler i landet.
8. Særlige undtagelser og indrømmelser:
Et kooperativt samfund har en særlig stilling i forhold til skatter, stempelafgifter og registreringsgebyrer og andre fordele fra regeringen. Alle disse undtagelser og indrømmelser er kun tilgængelige for et kooperativt samfund og ikke til andre profitorienterede virksomheder.
9. Sociale fordele:
Samarbejdspartnere giver en række sociale fordele som at udvikle en sædvanlig sparsommelighed og besparelse blandt medlemmer. At fremme en stærk venlig eller familiens ånd bevares mellem medlemmer ved at udnytte en del af overskuddet for lokalsamfundets velfærd og skabe veje til socialt udvikling.
Kooperativer giver uddannelse i demokratiske principper og funktion, hvilket fremmer en følelse af tolerance og ansvar blandt medlemmerne. Ved at distribuere overskud på grundlag af patronage udvidet af medlemmer til samfundet sikrer kooperativer en mere retfærdig fordeling af rigdom.
