Fagforeningsloven 1926: Fordele og årsager til svaghed

Fagforeningsloven 1926: Fordele og årsager til svaghed! I Indien blev fagforeningsloven vedtaget i år 1926, som trådte i kraft den 1. juni 1927. Denne lov blev vedtaget med det formål at beskytte fagforeningerne registreret i henhold til denne lov. En fagforening har følgende fordele efter registrering: (i) En fagforening efter registrering bliver en virksomhed (ii) Det får evig efterfølgelse og fælles forsegling (iii) Det kan erhverve og fastholde både løsøre og fast ejendom (iv) Det kan indgå en kontrakt (v) Det kan sagsøge og sagsøges i sit registrerede navn Registrar kan annullere registrer..

Fagforeninger: 10 Forslag til den sunde vækst af fagforeninger

Forslag til den sunde vækst af fagforeninger! I et udviklingsland som vores er stærke og stabile fagforeninger af interesse for både arbejderne og arbejdsgiverne. En sund fagforening hjælper arbejderne med at øge deres kollektive forhandlingskraft og opnå de forskellige mål for fagforeninger. Det er nødvendigt at opretholde gode relationer mellem arbejdsgiver og medarbejder. Arbejd..

Fordele ved fagforening til arbejdstagere

Arbejdstagere slutter sig til fagforeningen på grund af en række fordele, som de kommer fra foreningen. Disse er forklaret nedenfor: 1. En arbejdstager føler sig meget svag, når han er alene. Union giver ham mulighed for at nå sine mål med støtte fra sine andre medmennesker. 2. Unionen beskytter arbejdstagernes økonomiske interesse og sikrer en rimelig løn for dem, så det forbedrer arbejdstagerens økonomiske parti ved at sikre højere lønninger, bonus, godtgørelser og perquisites mv. 3. Unionen h..

Fagforening: Det er Betydning og Definition

Fagforening: det er betydning og definition! Fagforeninger er sammenslutninger af arbejdstagere og er dannet med det formål at beskytte arbejdstagerne mod udnyttelse af arbejdsgiverne og også for at forbedre arbejdstagerne. Den industrielle revolution i England og i andre lande og fremkomsten af ​​fabrikkens produktionssystem er stærkt ansvarlig for fremkomsten af ​​fagforeninger. De modern..

Rolle og betydning af fagforeninger over hele verden

Rolle og betydning af fagforeninger over hele verden! Fagforeningernes rolle og betydning varierer overalt i verden. Faktisk i nogle lande, herunder Maldiverne og Saudi Arabien, er fagforeninger ulovlige. Industripersonale i Pakistan har ret til at danne fagforeninger, men en række love begrænser deres handlinger og dermed deres effektivitet. ..

Fagforeninger: Betydning, typer og roller af fagforeninger

Fagforeninger: Betydning, Typer og Roller af Fagforeninger! Betyder: Fagforeninger er sammenslutninger af arbejdstagere dannet til at repræsentere deres interesser og forbedre deres løn og arbejdsvilkår. typer: Der er fire hovedtyper af fagforeninger. Disse er: jeg. Kunsthåndværkere: Disse repræsenterer arbejdstagere med særlige færdigheder, fx rørlæggere og vævere. Disse arb..

Faglige funktioner: Top 6 Hovedfunktioner udført af fagforeninger

Nogle af fagforeningens vigtigste funktioner er som følger: i. Øget samarbejde og trivsel blandt arbejdstagere ii. Sikringsfaciliteter for arbejdstagere iii. Etablering af kontakter mellem arbejdstagere og arbejdsgivere iv. Fagforeninger, der arbejder for medarbejdernes fremskridt v. Beskyttelse af arbejdstagernes interesser vi. ..

10 Nødvendige betingelser for at gøre mere effektive fagforeninger

Ti nødvendige betingelser for at gøre fagforeninger mere effektive er som følger: i. Obligatorisk medlemskab ii. Stærk økonomisk base iii. Frihed fra ydre tryk iv. Unity Spirit v. Capable Leadership vi. Praktiske Outlook vii. Demokratiske Outlook viii. Konstruktive udsigter ix. Frihed fra politik x. Vel..

Fagforeninger: Top 11 forslag til udvikling af fagforeninger

Elleve forslag til forbedring af fagforenings arbejde er som følger: i. Yde uddannelse til arbejderne ii. Korrekt valg af ledere iii. Gensidigt samarbejde iv. Internt samarbejde v. Levering af fast bopæl vi. Økonomisk og social ophævelse af arbejdstagere vii. Udnævnelse af betalte tjenestemænd viii. Udnæ..

Behov og rettigheder for anerkendelse af fagforeninger

Før vi dør med anerkendelsen af ​​fagforeningen, lad os først værdsætte behovet for anerkendelse af fagforeningen. Behov for anerkendelse af fagforeningen: I praksis tillader ledelsen den anerkendte fagforening kun til forhandlinger og kollektive forhandlinger. Som sådan tjener anerkendelse af fagforeningen som rygrad i kollektive forhandlinger. Det er b..

Procedurer for registrering af fagforeninger

De fire procedurer, der er involveret i registrering af fagforeninger, er som følger: 1. Udnævnelse af justitssekretær 2. Registreringsform 3. Registrarens rettigheder og pligter 4. Juridisk status for den registrerede fagforening. 1. Udnævnelse af justitssekretær: Fagforeningens § 3, 1926, bemyndiger den relevante regering til at udnævne en person til at være registrer for fagforeninger. Den eg..

5 Klassifikation af fagforenings teorier

De fem typer fagforenings teorier er som følger: 1. Revolutionær teori 2. Evolutionær teori 3. Teori om industriel retspraksis 4. Opstandsteori 5. Gandhian-metoden. En tværnational undersøgelse af fagforeninger afslører forskellige ideologier, der påvirker fagforeningernes udvikling og udvikling afhængig af sociale, økonomiske og politiske forhold, der er fremherskende deri. Det er ..

Hvorfor deltager arbejdstagere i en fagforening? (Grunde)

Mennesker er rationelle væsener. De handler normalt rationelt på forskellige områder af deres liv. Tilsvarende går arbejdstagerne ind i en fagforening med en rationel tilgang, om det bliver gavnligt eller ej at blive medlem af en fagforening. Dette kan simpelthen bestemmes ved at foretage en costbenefitanalyse i den henseende. Ov..

Fagforening: Betydning, rolle og fordele

Læs denne artikel for at lære om fagforeninger: - 1. Betydning af fagforening 2. Fagets rolle 3. Trends 4. Fordele 5. Ulemper. Betydning af fagforeningen: En fagforening er en organisering af arbejdere, der handler kollektivt, og som søger at fremme og beskytte sine fælles interesser gennem kollektive forhandlinger. De..

Fagforening: Betydning, mål og fordele

Efter at have læst denne artikel vil du lære om: - 1. Betydning og definition af fagforening 2. Formål med fagforeningen 3. Funktioner 4. Fordele. Betydning og definition af fagforening: En fagforening er en sammenslutning af arbejdstagere dannet med det formål at forbedre arbejdstagerne. Det er dannet for at beskytte arbejdstagernes interesser. Ar..