Socialt system: Betydning, elementer, karakteristika og typer

Denne artikel indeholder oplysninger om sociale systemets betydning, elementer, egenskaber, typer, vedligeholdelse og funktioner:

Udtrykket "system" indebærer et ordnet arrangement, et indbyrdes forhold mellem dele. I arrangementet har hver del et fast sted og en bestemt rolle at spille. Dele er bundet af interaktion. For at forstå systemets funktion, f.eks. Menneskekroppen, skal man analysere og identificere delsystemerne (f.eks. Kredsløbs-, nervøs, fordøjelses-, udskillelsessystemer osv.) Og forstå, hvordan disse forskellige delsystemer indgår specifikke relationer i opfyldelsen af organets organiske funktion.

Image Courtesy: typophile.com/files/Sociology.jpg

Ligeledes kan samfundet betragtes som et system af indbyrdes forbundne gensidigt afhængige dele, der samarbejder for at bevare et genkendeligt hel og for at tilfredsstille nogle formål eller mål. Socialt system kan beskrives som et arrangement af sociale interaktioner baseret på fælles normer og værdier. Enkeltpersoner udgør det, og hver har plads og funktion til at udføre i det.

Betydning af socialt system:

Det er Talcott Parsons, der har givet begrebet 'system' nuværende i moderne sociologi. Socialt system refererer til 'et ordnet arrangement, en sammenhæng mellem dele. I arrangementet har hver del et fast sted og en bestemt rolle at spille. Dele er bundet af interaktion. Systemet betegner således mønstret forhold mellem bestanddele af en struktur, som er baseret på funktionelle relationer, og som gør disse dele aktive og binder dem til virkelighed.

Samfundet er et system af anvendelser, autoritet og gensidighed baseret på "Vi" fældning og lighed. Forskelle i samfundet er ikke udelukket. Disse er dog underlagt lighed. Interafhængighed og samarbejde er grundlaget. Det er bundet af gensidig opmærksomhed. Det er i det væsentlige et mønster til at formidle den sociale adfærd.

Det består i gensidig interaktion og indbyrdes forbindelse mellem enkeltpersoner og den struktur, der er dannet af deres relationer. Det er ikke tidsbundet. Det er forskelligt fra et aggregat af mennesker og samfund. Ifølge Lapiere, "Betegnelsen samfund refererer ikke til en gruppe mennesker, men til det komplekse mønster af normerne for inter handling, der opstår mellem og mellem dem."

Ved anvendelse af disse konklusioner på samfundet kan det sociale system beskrives som et arrangement af sociale interaktioner baseret på fælles normer og værdier. Enkeltpersoner udgør det, og hver har plads og funktion til at udføre i det. I processen påvirker man den anden; Grupper dannes, og de får indflydelse, mange undergruppe er til stede.

Men alle disse er sammenhængende. De fungerer som en helhed. Hverken individ eller gruppe kan fungere isoleret. De er bundet i enhed, ved normer og værdier, kultur og fælles adfærd. Det mønster, der således kommer til udtryk, bliver det sociale system.

Et socialt system kan efter Parsons defineres, en række sociale aktører, der er involveret i mere eller mindre stabil interaktion "i overensstemmelse med fælles kulturelle normer og betydninger". Personer udgør de grundlæggende interaktionsenheder. Men de interagerende enheder kan være grupper eller organisering af personer inden for systemet.

Det sociale system, ifølge Charles P. Loomis, består af den mønstrede interaktion mellem visuelle aktører, hvis relation til hinanden er indbyrdes orienteret gennem definitionen af ​​mægling af mønster af strukturerede og delte symboler og forventninger.

Alle sociale organisationer er derfor "sociale system", da de består af interaktive individer. I det sociale system har hver af det interagerende individ funktion eller rolle at udføre med hensyn til den status, han indtager i systemet. For eksempel i familieforældrene er sønner og døtre forpligtet til at udføre visse socialt anerkendte funktioner eller roller.

Tilsvarende fungerer sociale organisationer inden for rammerne af et normativt mønster. Således forudsætter et socialt system en social struktur bestående af forskellige dele, som er indbyrdes forbundne på en sådan måde, at de udfører sine funktioner.

Socialt system er et omfattende arrangement. Det tager sin bane alle de forskellige delsystemer som de økonomiske, politiske, religiøse og andre og deres indbyrdes forhold. Sociale systemer er bundet af miljø som geografi. Og dette adskiller et system fra et andet.

Elements of Social System:

Eleverne af det sociale system beskrives som under:

1. Tro og viden:

Tro og viden skaber ensartethed i adfærd. De fungerer som kontrollerende agentur for forskellige typer af menneskelige samfund. Troen eller troen er resultatet af de fremherskende skikke og overbevisninger. De nyder individets kraft styres hen imod en bestemt retning.

2. Sigtning:

Mennesket lever ikke alene af grund. Sentimenter - filial, social, fiktive etc. har spillet en stor rolle i at investere samfundet med kontinuitet. Det er direkte forbundet med folkets kultur.

3. Afslut mål eller objekt:

Mennesket er født socialt og afhængigt. Han skal opfylde sine krav og opfylde sine forpligtelser. Menneske og samfund eksisterer mellem behov og tilfredshed, ende og mål. Disse bestemmer karakteren af ​​det sociale system. De gav fremgangen og de tilbagegående horisonter.

4. Idealer og normer:

Samfundet fastlægger visse normer og idealer for at holde det sociale system intakt og til at bestemme de forskellige funktioner i forskellige enheder. Disse normer foreskriver de regler og forskrifter på grundlag af hvilke enkeltpersoner eller personer kan erhverve deres kulturelle mål og mål.

Med andre ord er idealer og normer ansvarlige for en ideel struktur eller et system i samfundet. På grund af dem bliver den menneskelige adfærd ikke afvigende, og de handler i overensstemmelse med samfundets normer. Dette fører til organisation og stabilitet. Disse normer og idealer omfatter folkeslag, skikke, traditioner, mode, moral, religion osv.

5. Status-rolle:

Hvert individ i samfundet er funktionelt. Han går efter status-rolle forhold. Det kan komme til den enkelte på grund af sin fødsel, køn, kaste eller alder. Man kan opnå det på grundlag af den ydede tjenesteydelse.

6. rolle:

Ligesom status har samfundet foreskrevet forskellige roller til forskellige individer. Nogle gange finder vi, at der er en rolle knyttet til enhver status. Rolle er statusens ydre udtryk. Mens du udfører bestemte job eller gør visse ting, holder hver person sin status. Denne ting fører til social integration, organisation og enhed i det sociale system. Faktisk går status og roller sammen. Det er ikke muligt at adskille dem fuldstændigt fra hinanden.

7. Effekt:

Konflikt er en del af det sociale system, og orden er dens mål. Det er derfor implicit, at nogle bør investeres med magt til at straffe de skyldige og belønne dem, der sætter et eksempel. Den myndighed, der udøver magt, vil afvige fra gruppe til gruppe; mens faders autoritet kan være højeste i familien, i staten er det herskerens.

8. Sanktion:

Det indebærer en bekræftelse fra den overordnede i myndighed, om de handlinger, der er gjort, er underordnet eller pålæggelse af straf for overtrædelse af kommandoen. De handlinger, der er udført eller ikke gjort i overensstemmelse med normerne, kan medføre belønning og straf.

Karakteristik af det sociale system:

Socialt system har visse karakteristika. Disse egenskaber er som følger:

1. Systemet er forbundet med flere individuelle aktører:

Det betyder, at et system eller et socialt system ikke kan bæres som følge af en persons aktivitet. Det er resultatet af forskellige individers aktiviteter. For system eller socialt system skal interaktion mellem flere individer være der.

2. Formål og formål:

Menneskelige interaktioner eller aktiviteter hos de enkelte aktører bør ikke være formålsløse eller uden genstand. Disse aktiviteter skal være i overensstemmelse med visse mål og formål. Udtrykket af forskellige sociale relationer bæres som følge af menneskelig interaktion.

3. Ordre og mønster blandt forskellige konstituerende enheder:

Mere kommer sammen af ​​forskellige bestanddele, som fra det sociale system ikke nødvendigvis skaber et socialt system. Det skal være i overensstemmelse med et mønster, arrangement og orden. Den understregede enhed blandt forskellige bestanddele skaber 'socialt system'.

4. Funktionelt forhold er grunden til enhed:

Vi har allerede set forskellige bestanddele har en enhed for at danne et system. Denne enhed er baseret på funktionelle relationer. Som et resultat af funktionelle forhold mellem forskellige bestanddele er der skabt en integreret helhed, og dette er kendt som socialt system.

5. Fysisk eller miljømæssigt aspekt af det sociale system:

Det betyder, at ethvert socialt system er forbundet med et bestemt geografisk område eller sted, tid, samfund mv. Med andre ord betyder det, at det sociale system ikke er det samme på forskellige tidspunkter, på forskellige steder og under forskellige omstændigheder. Denne karakteristika for det sociale system peger igen på sin dynamiske eller foranderlige natur.

6. Sammenhæng med kulturelle system:

Det sociale system er også forbundet med kulturelle systemer. Det betyder, at det kulturelle system skaber enhed blandt forskellige medlemmer af samfundet på grundlag af kulturer, traditioner, religioner osv.

7. Udtrykt og underforstået Mål og formål:

Det sociale system er også forbundet med udtrykte og underforståede mål. Med andre ord betyder det, at det sociale system kommer sammen af ​​forskellige individuelle aktører, der er motiveret af deres mål og mål og deres behov.

8. Karakteristik af justering:

Socialt system har karakteristisk for tilpasning. Det er et dynamisk fænomen, som påvirkes af de ændringer, der er forårsaget i den sociale form. Vi har også set, at det sociale system er påvirket af samfundets formål, genstande og samfundets behov. Det betyder, at det sociale system kun skal være relevant, hvis det ændrer sig i overensstemmelse med de ændrede objekter og behov. Man har set, at forandring sker i det sociale system på grund af menneskelige behov, miljø og historiske forhold og fænomener.

9. Ordre, mønster og balance:

Socialt system har karakteristika af mønster, orden og balance. Socialt system er ikke en integreret helhed, men at sammensætte forskellige enheder. Denne sammenkomst foregår ikke tilfældigt og tilfældigt. Der er en ordre er balance.

Det er sådan, fordi forskellige enheder i samfundet ikke fungerer som uafhængige enheder, men de eksisterer ikke i et vakuum men i et socio-kulturelt mønster. I mønsteret har forskellige enheder forskellige funktioner og roller. Det betyder, at der er et mønster og orden i det sociale system.

Typer af sociale system:

Parsons præsenterer en klassifikation af fire hovedtyper med hensyn til mønstervariabel. Disse er som følger:

1. Den særlige karakteristiske type:

Ifølge Parsons har denne type sociale system tendens til at være organiseret omkring slægtskab og socialitet. De normative mønstre af et sådant system er traditionelle og grundigt domineret af elementerne i ascription. Denne type system er hovedsageligt repræsenteret af preliterat samfund, hvor behov er begrænset til biologisk overlevelse.

2. Den specifikke præstations type:

Der er en vigtig rolle af religiøse ideer som differentierende element i det sociale liv. Når disse religiøse ideer rationelt systematiseres, fremkommer muligheden for nye religiøse begreber. Som et resultat af profetiens karakter og for det andet kan det afhænge af det ikke-empiriske rige, som porfyren er forbundet med.

3. Den universalistiske præstationstype:

Når etisk profeti og ikke-empiriske forestillinger kombineres, opstår der et nyt sæt etiske normer. Det er fordi den traditionelle orden udfordres af den etiske profet i det overnaturlige navn. Sådanne normer er afledt af de eksisterende relationer mellem det sociale medlem; derfor er de universalistiske i naturen. Desuden er de relateret til empiriske eller ikke-empiriske mål, derfor er de præstationsorienterede.

4. Den universalistiske ascription type:

Under denne sociale type domineres elementer af værdiorientering af elementerne i ascription. Derfor lægges der vægt på aktørens status i stedet for hans præstationer. I et sådant system er skuespillernes resultater næsten værdier for et kollektivt mål. Derfor bliver et sådant system politiseret og aggressivt. Et autoritært statseksempel af denne type.

Vedligeholdelse af det sociale system:

Et socialt system opretholdes af de forskellige sociale kontrolmekanismer. Disse mekanismer opretholder ligevægten mellem de forskellige processer af social interaktion.

Kort sagt, disse mekanismer kan klassificeres i følgende kategorier:

1. Socialisering.

2. Social kontrol.

(1) Socialisering:

Det er en proces, hvormed en person justeres med det konventionelle mønster af social adfærd. Et barn ved fødslen er hverken socialt eller usocialt. Men socialiseringsprocessen udvikler ham til et fungerende medlem af samfundet. Han tilpasser sig de sociale situationer i overensstemmelse med sociale normer, værdier og standarder.

(2) Social kontrol:

Socialt kontrol er ligesom socialisering også et system af foranstaltninger, som samfundet forme sine medlemmer til at overholde det godkendte mønster for social adfærd. Ifølge Parsons er der to typer elementer, der findes i alle systemer. Disse er integrerende og desintegrerende og skaber hindringer i fremskridtet med integrationen.

Funktioner af socialt system:

Socialt system er et funktionelt arrangement. Det ville ikke eksistere, hvis det ikke var tilfældet. Dens funktionelle karakter sikrer social stabilitet og kontinuitet. Den funktionelle karakter af samfundet, Parsons har diskuteret dybtgående. Andre sociologer som Robert F. Bales har også drøftet det.

Det er generelt aftalt, at det sociale system har fire primære funktionelle problemer at deltage i. Disse er:

1. Tilpasning,

2. Målsætning,

3. Integration,

4. Latent Mønster-Vedligeholdelse.

1. Tilpasning:

Tilpasning af det sociale system til det skiftende miljø er afgørende. Et socialt system er uden tvivl et resultat af et geografisk miljø og en langdragt historisk proces, der nødvendigvis giver det permanent og stivhed. Alligevel bør det ikke gøre det træ og uelastisk. Det skal være et fleksibelt og funktionelt fænomen.

Økonomi til vedligeholdelse, arbejdsdeling for bedre produktproduktion og effektive tjenester og rolledifferentiering for jobmuligheder er afgørende. Durkheim i Arbejdsdeling i samfundet har lagt stor vægt på rolle arbejdsdeling og rolledifferentiering, da disse muliggør en højere gennemsnitlig færdighedsgrad end ellers ville være muligt.

Manglende tilpasningsevne har meget ofte medført, at det sociale system udfordres. Det har forårsaget revolution, hvilket resulterer i en revision af systemet. Det britiske system, i det nittende århundrede, da kontinentet var i revolutionens inferno, viste bemærkelsesværdig tilpasningsevne. Det reagerede godt på de stigende krav til forandring. Over tid har vores system vist den fremragende følelse af tilpasningsevne.

2. Målopnåelse:

Målopnåelse og tilpasningsevne er dybt indbyrdes forbundne. Begge bidrager til opretholdelsen af ​​den sociale orden.

Hvert socialt system har et eller flere mål, der skal opnås gennem samarbejde. Måske er det bedste eksempel på et samfundsmæssigt mål national sikkerhed. Tilpasning til det sociale og ikke-sociale miljø er naturligvis nødvendigt, hvis målene skal nås. Men derudover skal menneskelige og ikke-menneskelige ressourcer mobiliseres på en effektiv måde i overensstemmelse med opgavens særlige karakter.

For eksempel skal der være en proces for at sikre, at nok personer, men ikke for mange, besætter hver af rollerne på et bestemt tidspunkt og en proces til at bestemme, hvilke personer der vil optage hvilke roller. Disse processer løser sammen problemet med tildeling af medlemmer i det sociale system. Vi har allerede rørt på "behovet" for ejendomsnormer. Reglerne regulerer arv, fx primogeniture-delvis løser dette problem.

Tildeling af medlemmer og tildeling af knappe værdifulde ressourcer er naturligvis vigtigt for både tilpasning og målopnåelse. Forskellen mellem tilpasning og målopnåelse er en relativ.

Økonomien i et samfund er det delsystem, der producerer varer og tjenesteydelser til en lang række formål; "Politikken", som omfatter over alt regeringen i komplekse samfund, mobiliserer varer og tjenesteydelser til opnåelse af specifikke mål for det samlede samfund, der betragtes som et enkelt socialt system.

3. Integration:

Socialt system er i det væsentlige et integrationssystem. I livets generelle rutine er det ikke samfundet, men gruppen eller undergruppen, hvor man føler sig mere involveret og interesseret. Samfundet kommer i det hele ikke ind i ens beregninger. Alligevel ved vi som anført af Durkheim, at individet er samfundets produkt. Følelser, følelser og historiske kræfter er så stærke, at man ikke kan skære sig fra sine fortøjninger.

Arbejdet af disse styrker ses bedst, når samfundet er involveret i en indenlandsk krise eller en ekstern udfordring. En appel i samfund, kultur, arv, patriotisme, national solidaritet eller social velfærd påberåber hurtig reaktion. Samarbejde i indsats er ofte demonstrerende for integration. Det er det reelle grundlag for integration.

Under normale tidspunkter udtrykkes integrationsånden bedst ved ikke at tilsidesætte de regulative normer. At overholde dem er afgørende, da det ellers vil være magtdomens dominans over det rigtige, selvom samfundet, og gensidighedens ånd, som er baseret på fælles velfærd, vil blive elimineret. Kommandoen og lydighedsforholdet som det eksisterer er baseret på rationalitet og orden. Hvis den ikke er vedvarende, vil den sociale orden bryde ned.

I næsten alle sociale systemer og i alle systemer, der er så store som et samfund, overtræder nogle deltagere, herunder hele undergrupper, de forholdsmæssige eller regulative normer. For så vidt som disse normer opfylder sociale behov, er overtrædelser en trussel mod det sociale system,

Dette nødvendiggør behovet for social kontrol. "Social kontrol" er behovet for standardiserede reaktioner på overtrædelser for at beskytte systemets integritet. Når der er tvivl om fortolkningen af ​​relationelle eller regulative normer eller om de faktiske aspekter af interessekonflikter, er der behov for aftalte sociale ordninger for bilæggelse af tvisten. Ellers ville det sociale system blive udsat for progressive splittelser.

4. Latent mønster-vedligeholdelse:

Mønstervedligeholdelse og spændingsstyring er den primære funktion af det sociale system. I mangel af passende indsats i denne retning er vedligeholdelse og kontinuitet i den sociale orden ikke mulig. Faktisk inden for alle sociale systemer er der den indbyggede mekanisme til formålet.

Hver enkelt person og undergruppe lærer mønstrene i processen med internalisering af normer og værdier. Det er at investere aktørerne med passende attitude og respekt for normer og institutioner, at socialiseringen virker. Det er ikke; Men blot spørgsmålet om at give mønsteret er lige så vigtigt at få skuespilleren til at følge det. For dette er der altid en kontinuerlig indsats - i operationelle termer af social kontrol.

Der kan endda være tilfælde, hvor komponenterne i det sociale system kan blive genstand for distraktion og forstyrrelse. Spænding kan opstå på grund af interne eller eksterne årsager, og samfundet kan blive involveret i en kritisk situation. Ligesom en familie i nød trækker på alle sine ressourcer for at overvinde det, så må også samfundet overvinde det.

Denne proces med at "overvinde" er styringen af ​​spændingen. Samfundet har som familie ansvar for at holde sine medlemmer funktionelle, for at lindre dem af angst, for at opmuntre dem, der ville være skadelige for hele systemet. Samfundets tilbagegang har været meget, fordi mønstervedligeholdelses- og spændingsstyringsmekanismen ofte har svigtet.

Ligevægt og social forandring:

Ligevægt er en tilstand af 'balance'. Det er "en tilstand af bare poise". Udtrykket bruges til at beskrive samspillet mellem enheder i et system. En ligevægtstilstand eksisterer, når systemer har tendens til forhold med minimal stress og mindst ubalance. Eksistensen af ​​balance mellem enheder letter systemets normale drift. Fællesskabet evaluerer og anerkender vigtigheden af ​​ligevægt.

Ligevægtsbetingelsen er en "betingelse for integration og stabilitet". Det er undertiden muligt med udviklingen af ​​et bestemt sæt produktive kræfter som trykgrupper, der skaber en passende superstruktur af institutioner. Ligevægten kan også være af bevægende sorter, som ifølge Parsons er "en ordnet proces med ændring af systemet".

Vedligeholdelsen af ​​ligevægt ifølge ham løser to grundlæggende typer af processer: "Den første af disse er socialiseringsprocessen, hvorved aktørerne erhverver de nødvendige orienteringer til udførelsen af ​​deres roller i de sociale systemer, når de ikke tidligere har haft dem; Den anden type er processen, der er involveret i balancen mellem genereringen af ​​motivationer til at afvige adfærd og modbalanceringsmotiveringen til restaurering af den stabiliserede interaktive proces, som vi har kaldt mekanisme for social kontrol ".

Et socialt system indebærer orden blandt de interagerende enheder i systemerne. Denne rækkefølge, det være sig ligevægt eller harmoniske relationer mellem enkeltpersoner, vil sandsynligvis blive forstyrret, til tider af sociale ændringer, som følge af innovationer, som tvinger nye forestillinger om roller og normer. Husmorens rolle påvirkes, når hun går til arbejde væk hjemmefra. Denne ændring har også til formål at påvirke andre sociale institutioner.

Opretholdelse af ordenen eller det sociale system er svært, når sociale ændringer er hyppige. Herbert Spencer introducerede årsag og virkning forhold til at forklare samfundets skiftende karakter i ligevægt / uligevægt analyse.

Det strukturelle funktionelle mønster for institutioner, der udgør et samfund, vil ændre sig i overensstemmelse med de ændringer, det måtte opstå i dets samlede ydre miljø og med ændringer i dets interne forhold. Der ville være en skiftende disposition af dele af et samfund, indtil der er nået nogen passende "ligevægt".

Spencer uddyber teorien om ligevægt har indikeret dets universelle anvendelighed. Han påpegede, at medlemmer af et samfund kontinuerligt er i færd med at tilpasse sig materialets substans. "Hvert samfund", skrev han, "viser processen med ligevægt i den kontinuerlige tilpasning af dens befolkning til dens livsform.

En stamme mænd, der lever på vilde dyr og frugter, er åbenbart som enhver stamme af ringere væsner, der altid svinger fra side til side af det gennemsnitlige antal, som lokaliteten kan støtte. Tanken ved kunstig produktion bliver uendeligt forbedret, et overordnet løb ændrer løbende grænsen, som eksterne forhold stiller til befolkningen, men der er nogensinde en kontrol af befolkningen ved den midlertidige grænse nået. "

I udarbejdelsen af ​​hans teori om ligevægt har Spencer henvist til flere økonomiske aspekter og til industrisystemet af et samfund, som løbende tilpasser sig til "supply and demand" -styrkerne. Han har også drøftet politiske institutioner i forhold til "ligevægt-uligevægt". Det gælder for alle samfund lige meget.

Hvis samfundet tages i betragtning som en samlet enhed og dets indbyrdes forhold til dets dele, kan forandringerne i dem forklares ved "ligevægt-ubalance" -justeringer. "Marxian Historical Materialism" bemærkninger Ronald Fletcher, i Sociology Making er faktisk en "ligevægt-ubalance analyse af de historiske sekvenser af social orden og sociale forandringer og forklaringen af ​​denne proces med hensyn til væsentlige ændringer, ledsagende social konflikt, og dens beslutning. "